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9月7日，航空工业新航豫新公司在SGMW（上汽通用五菱汽车股份有限公司）第二届供应商能力提升&绩效持续改进发表赛中，荣获Q+绩效改进奖。SGMW Q+是上汽通用五菱帮助供应商持续改进、提升管理能力、提高关键技术的管理体系。新航豫新深入推进Q+管理工具，以精益管理为中心，围绕生产经营难点重点工作，确立课题，成立推行小组，全力攻关。通过对Q+管理工具的逐步实践推进与深化，新航豫新管理能力获得了系统提升、质量绩效得到持续改善，在全国精益管理发表大赛、航空工业中南片区管理创新成果评比等活动中崭露头角。 （于欣）

日前，航空工业成都所强度部党支部与航空工业强度所全机静力/疲劳强度室党支部开展了一次“携手型号研制，共铸国防利剑”主题的友好党支部共建活动，通过探索共建模式，以共建促党建，以党建促型号发展。成都所党委副书记李学锋表示，两单位之间友谊源远流长，希望未来继续围绕型号工作，发挥党员先锋模范作用，在技术上多交流，将“同志+兄弟”的感情继续传承。强度所党委副书记、副所长王世廉讲述了强度所在多型号任务中与成都所建立的深厚友谊。双方支部签订了共建协议。（董江　周游）

近日，航空工业导弹院举办“十三五”规划宣贯暨作风素养主题教育培训。培训介绍了院“十三五”发展规划编制情况，从发展环境分析、发展战略与目标、发展重点、保障措施四个方面详细宣贯“十三五”发展规划，提出狠抓核心专业预研和科研条件建设，推进型号项目管理和系统工程应用，开展生产过程优化和专业能力整合，改进关键过程能力和质量管理体系，做实用户需求转化和军品市场营销，深化运行机制改革和经营管理创新，提升人力资源素质和人才使用效能，改善价值创造能力和筹资融资渠道，落实全面从严治党和企业文化建设等保障措施。

（白连东　晏勇）

日前，航空工业金城印发2017版“十三五”发展规划，明确坚持“制造为本、一体两翼、相关多元”发展思路，通过智能制造和智慧服务的协同发展，到2020年实现百亿目标，向服务型制造企业转型升级。“十三五”期间，金城以先进制造业为体，服务业和贸易业为两翼，以“智造·生活”为使命，以“发展先进制造，服务现代生活”为愿景，结合军民融合国家战略，明确自身定位和优势，发挥专业化特长，瞄准供应链管理方向，加强技术发展，坚持创新驱动，强化战略聚焦，加快技术升级和产品迭代，发挥金城快速商品化核心能力，在改革改制中深化市场化进程，实现提质增效健康发展。 （陈鹤）