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  2. 第3241期   20171216
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航空·心之所向 创新·激情不灭

——记航空工业郑飞牛雪平创新工作室


心所向,驰以恒,创新激情永不灭。作为航空工业郑飞重要的创新平台,牛雪平创新工作室从未停下脚步。探索、创造、颠覆、革新,为心中之航空报国所向,创新前行,持之以恒。这是一个由37名骨干人员组成的团队,自2014年创立以来,先后拿下了“郑州市工人先锋号”“河南省示范性劳模(技能人才)创新工作室”“郑州市示范性劳模(技能人才)创新工作室”等称号。今年,又再升一级,获“全国示范性劳模和工匠人才创新工作室”称号。

航空工业郑飞 蔡璐

实干,他们用心智造

这是个群英荟萃的团队,有软件编程高手、有技术攻关专家、有数控操作巧匠,更有一看零件就能准确选择刀具的能手。他们各司其职,有着共同的信念和期许——干点实事出来。

这是郑飞有史以来第一次加工如此之大的新型零件,作为某新品的关键部件,属超硬特殊材料,零件尺寸大,长和宽都超过1米,而且这批零件成本之高、价值之大,加工方法、切削参数、加工程序,每一步都不能有丝毫错误。面对如此技术攻关难题,牛雪平创新工作室团队毅然接受任务,决心啃下这块硬骨头。面对零件毛坯为重型锻件,形状不规则,没有合适的吊装位置等诸多技术难题,他们认真钻研找正基准、反复尝试定制特殊刀具、仔细核算确定合理工艺参数、结合实际编制加工程序。止动臂部位的加工难点解决了、易与刀具发生干涉的问题消除了,一个个技术难题被攻克、一件件产品保质保量完成,无不凸显这些实干家不服输的自信、高超的技能和对航空事业的拳拳红心。

创新,他们广拓思路

创新,是个说起来容易做起来难的事情,需要团队的协作、制度的保障、机制的引领;需要思路的拓展、变革的勇气、越挫越勇的冲劲。这些正是牛雪平创新工作室敢闯敢试的实干者们所具有的。

郑飞原有的五轴加工中心工作台行程只有1米,而许多型号的架体类零件,翼型面和带复合角度的特征部位,其位置精度高,零件的关键特征部位需要一次装夹完成,并且零件长度都在1.4米以上。牛雪平看在眼里,急在心里,团队成员也是眼看着无法发挥现有五轴设备的性能和加工优势,可能因为技术瓶颈无法突破,将失去对这类零件的制造机会而倍感压力。团队成员一道,通力合作、潜心钻研,大胆提出通过装夹的零件旋转一个复合角度的办法,使零件的加工控制在设备的有效加工区域,直接将现有五轴设备的有效加工空间拓展40%,开阔了五轴设备超行程加工复杂零件的新境界。该项技术经实践验证,圆满攻克了类似结构的复杂、高精度架体类零件加工的技术瓶颈,使得五轴设备综合效益提高超过40%,投入成本大幅降低,该技术居行业领先水平。

立规,他们制度牵引

牛雪平创新工作室建立时间不长,却已成为河南省众多团队中的佼佼者。当谈起这个问题的时候,牛雪平不假思索的答案便是:依规办事、畅通流程。他之所以对于其团队的制度建设这么自信,在于这一系列制度紧扣实际、操作性强,已经取得了显著的制度绩效,独特优势明显,对团队的高效运作和健康发展十分有利。

工作室成立之初,他和团队成员在完成生产任务、搞好技术攻关的同时,全力聚焦各项制度的建立。调研沟通,他们汲取团队每个成员在制度建设方面的想法;学习访谈,他们多次走访其他创新工作室;查阅资料,他们尽可能多地搜集整理先进工作室的经验。

在制度落实上,他们有一系列规范、高效的流程作保障。日常工作中,针对常常碰到的各种各样问题,建立问题与建议收集流程,将典型问题记录在案,并通过多次实践、纠正,最终形成问题分析报告存档,以保证今后遇到同样的问题,能够最快速地找到解决方法,提高问题处理效率。作为团队制度建设核心之一的考核制度,也在落实方面下足了功夫,奖惩是最直接有效的激励办法,团队十分重视成员的考核,对表现突出的一定要奖励,对没有贡献的直接淘汰出局,这种开放式的管理模式,使得创新工作室一直保有着高昂的斗志和活力,成为高手竞技的赛场。

情怀,他们注重团队

他们都有这样一种情怀——牛雪平创新工作室不只是“个人”的一枝独秀,更是团队成员的百花齐放,关注身边每个员工的共同提高。“特别接地气儿,有问题找他们一准的热心解决,我们都想参与进去呢!”这是其他同事对牛雪平和创新工作室的评价。他和团队的带动作用、领头作用就得益于他们接地气的学习培训,形成了一种人人进步、时时进步、共同提高的团队文化。

工作室在做好分内工作的同时,始终不忘通过培训和师徒结对,开展智力输出,一年来举办20多个科目的专业技术技能培训,年均技能培训550人次。适应不同人员、不同环境和不同问题,他们的学习培训方式更是灵活多样。针对新知识、新技术、新工艺和新材料等前沿的难点问题,组织专家专门授课;召开交流会,每个人轮流发言,发挥集体智慧的力量;现场有问题,立刻组织相关人员现场讨论、处理,问题解决了,一场简洁高效的培训也就完成了。这些接地气儿的学习培训方式,使创新工作室的每个人并非只是专家、精英,而凝聚成最贴近一线、反应最快速高效且技能过硬的铁拳突击队。

从个人到团队,想长期保持战斗力、影响力,奥秘就是不断创新,变中求新、变中求进、变中突破,释放内生动力。无论是摒弃发展中的桎梏,还是开创更高效的运行模式,都需要以更大的勇气和智慧敢于“破”、善于“立”。对于牛雪平和创新工作室未来的发展,不断突破创新,以创造实现价值飞升,无疑成为走向成功的必经之路。