沈飞：以创新突破促进提质增效

　　本报讯　近日，为落实航空工业人才会议精神，发挥党委联系服务专家机制作用，推动党委书记抓第一资源专业机制落实，航空工业沈飞召开了公司领导与博士员工座谈会。10名博士精英代表分享了在沈飞公司的成长经历，并结合公司战略及发展形势就公司“高精尖缺”人才的精准引进及大力培养，推动模式创新、机制创新等方面积极建言献策。
　　与会领导与博士员工进行了深入的互动交流，对各位博士员工勇于担当、锐意进取的工作作风表示肯定，同时寄语各位博士员工，在新的一年继续砥砺奋进，讲情怀、抓机遇、明方向、重路径，以创新突破促进提质增效，为公司的跨越升级贡献积极力量。
　　目前沈飞公司正处在建设新时代人才中心和创新高地的关键时期，博士员工座谈会提出的各项建议将作为沈飞“十四五”人才新政30条的重要依据。公司党委也将继续深入贯彻中央人才工作会议精神和航空工业人才工作会议要求，真心爱才、悉心育才、精心用才，切实发挥党对人才工作举旗定向、掌舵领航的作用。为营造高质量的人才生态环境，不断形成适宜人才成长的生态气候作出积极推动。（刘琳）