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  2. 第3637期   20210122
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开启新征程勇担使命砥砺谱新篇奔腾向前

编者按:
  2020年,航空工业全力复工复产,确保科研生产节点,多型机完成首飞;决战决胜脱贫攻坚,为全面建成小康社会贡献力量;全力冲刺,实现“十三五”圆满收官……全体航空人将继续奔腾在逐梦的道路上,并肩奋斗,永不停息。经过全行业推荐、评选,近日,航空工业产生了10名2020年度“航空工业风云人物”,他们是40多万航空人的杰出代表。本报现刊登他们的先进事迹,希望全集团员工以他们为榜样,忠诚奉献,逐梦蓝天。


特殊时刻,一名军工企业家的忠诚与担当
——记航空工业航宇董事长、党委书记马永胜
  2020年是极为不平凡的一年,航空工业航宇党委书记、董事长马永胜,在特殊时刻一马当先,铁肩担责,带领公司“三线作战”,并取得全面胜利,展现了一名军工企业家的担当与道义。
  “襄阳是我们生活和成长的城市要保护好她”
  年初,一场突如其来的疫情打破了人们平静的生活。疫情开始,马永胜除了靠前指挥公司全力抗疫外,还将目光投向公司所在的城市。他赴364医院,为医院隔离点建设提供支援。
  “有什么给什么!”“要什么给什么!”他在364医院这样说。为了让隔离点快速启用,他指派航宇基建专家前往解决老院区的水电问题,以最快的速度恢复水电供应;指挥襄北招待所,把能找到的被褥全部送到医院。
  为了支持襄阳抗疫,他召开党委会决策成立了4个抗疫临时党支部、高效组织1131名航宇志愿者(含党员1042名)参加疫情联防联控、志愿服务工作。他第一时间组织向医疗机构捐款282万余元(本人捐款1万元),是襄阳市第一家向社会捐赠的军工企业。他组织研讨,及时出台《疫情期间提前付款支持省内中小企业供应商的方案》,与中小企业供应商共渡难关,在大灾大难面前,马永胜带领公司党委尽企业所能为社会各界提供援助。
  “襄阳是我们生活和成长的城市,要保护好她。”他说。
  “目标不变,任务不减,质量不降”
  2020年3月13日,航宇在襄阳市实现了首批复工。此时地处湖北的航宇,遭受到了前所未有的挑战:职工群众生命安全遭到病毒威胁、疫情常态化防控形势严峻、复工复产困难重重、生产交付严重滞后。复工后,马永胜发出“目标不变,任务不减,质量不降”的号令,这一充满了精气神的号令立马传遍了全司,极大振奋了广大干部职工精神。
  在精神力量的感召下,公司先后推行“611”工作制,下发总经理令、推行融合党建、推动管理提升、宣扬攻坚文化、选树典型人物等举措,以开局就是决战、起步就是冲刺的劲头,拼型号、赶进度、保交付,在极度困难之下,在10月份就赶回了序时进度。而且,在年终财务决算中,公司主要经济指标全面超额完成。了不起的航宇人,在带头人的带领下,完成了不可能完成的艰巨任务。
  “工作可以暂停,发展的脚步不能停”
  2020年,航宇的一项重要工作计划是航空工业园建设,如果南区建成,航宇将实现2003年重组整合以来历史性的生产集中,这也是马永胜多年的夙愿。疫情解封后,马永胜一年去了40多次襄阳航空工业园,了解进度、解决问题、督导建设。经过不懈的努力,截至年末,7个单位、1100余人成功搬至航空工业园,一个欣欣向荣的现代化新园区呼之欲出。 (柯望兴

获奖感言:
  2020年是极不平凡的一年。这一年,在集团党组正确和坚强领导下,我和航宇全体干部职工一起,战疫情、干型号、保交付、谋未来,越是艰险越向前,过程虽然艰辛,但是结果让人欣慰:在抗疫主战场,航宇打赢了“疫情防控阻击战”、“任务攻坚战”、“改革攻坚战”,三战全胜。颁给我的“风云人物”奖,属于了不起的全体航宇人,属于了不起的全体航空人。
  获得“风云人物”奖,对我个人和航宇全体干部职工是极大的鼓舞。我将和航宇团队一起,以获奖为新的起点,坚定航空报国初心,笃行航空强国使命,深入贯彻十九届五中全会精神,落实集团公司决策部署,踔厉奋发,在“十四五”开局之年接续奋斗,做出无愧于时代的新的更大的贡献,向中国共产党百年华诞献礼。


蓝天逐梦,为打造一代名机而奋斗
——记航空工业一飞院副院长冯军
  大运连着国运,从交付用户到珠海亮剑、沙场点兵、国庆阅兵,再到2020年抗疫、跨国行动……作为大国的名片,运20飞机的研制,助推了我国航空武器装备水平、航空技术水平和人才队伍的巨大跨越。这期间,作为运20常务副总师、主管院领导的冯军,为真正把运20飞机打造成一代名机而奋斗,忠诚奉献、逐梦蓝天,矢志不渝、砥砺前行。
  2020年,航空工业一飞院承担的型号任务之多、工作量之大、节点之紧均创历史之最,这在一飞院发展历程中绝无仅有。
  年初,国内疫情形势严峻。一飞院在行业内率先复工,紧接着实行一周六天和晚上加班“611”工作制,冯军以身作则,以上率下,在外围工作受到疫情严重影响的情况下,他组织科研全线采取优化任务完成顺序、加大任务资源调配、加强工作策划等方式“苦练内功”,通过采取一系列的措施抢回了受疫情影响的进度,为力保年度目标化解了风险。
  在型号研制中,以唐长红、冯军领军的总师系统认真贯彻“集团抓总、主机牵头、体系保障”,要求设计师团队必须有超前的想法和切实的行动;始终站在全局的高度,始终遵循合理高效的原则,确定设计方案和规则。在多项目研制中,冯军担当有为,以扎实的技术功底、敏锐的判断能力和勇于决断的胆识,在重大技术决策的关键时刻,做出正确的决策。某项目供电体制论证过程中,曾经历了“恒频与变频之争”和“变频与高压直流之争”,冯军带领研制团队充分调研,跟踪先进技术发展趋势,组织多轮研讨,最终选择的方案通过国内行业专家的认可,这是国内首次采用的变频交流发电系统。
  针对项目首次换发可能存在的不确定性,他未雨绸缪、科学决策,在前期设计过程中就提前组织开展试验来化解风险,实现了飞机开车一次成功,飞机状态也远好于预期,提前实现研制节点。在项目推进中,冯军总是冲锋在项目研制的最前线,按照“党建+项目”管理模式,落实“战时状态、一级响应、说到做到”工作纪律,实行“7×24小时”动态管控,有力促进了厂所之间的协同运行,确保了研制全线高效率、高节奏地运行,保障了研制阶段的风险控制和有效管理,实现了“中国心、再腾飞”。面对2020年底疫情形势,他通过设立多个视频分会场让另一项目技术状态审查会议如期召开,此次审查顺利通过标志着项目研制取得重大阶段性成果,也标志着项目年度目标任务圆满完成。
  自运20飞机交付用户,研制团队百折不挠,精益求精,持续改进;研制全线齐心协力,军地双方高效协同,不断完善,使其日趋成熟、可靠,这与冯军躬身践行战略观、业绩观、客户观和质量观密不可分。他要求设计团队要始终站在用户的角度,不谈条件地落实用户的需求,推进型号研制。2020年,他带领团队10多次到部队落实需求,解决技术问题,赢得了专家评审组的认可和用户的高度认可。
  革命加拼命,还要有科学的管理。在多型号任务交叉并行、人力资源紧张的情况下,冯军强化项目管理,通过敏捷项目管理平台,推动资源合理调配,缓解诸多矛盾,提高工作效率。工作中,他平易近人严格要求,强调项目管理人员要科学严谨,要始终站在全局高度、用户的角度、以及设计人员的角度推动项目快速推进。“问题不过夜”这是他的工作标准,也让项目团队耳濡目染,成为大家的工作作风。
  在2020年的严峻形势下,冯军带领研制团队抢回了宝贵的时间,攻克了一道道难关,守住了一个个节点,奏响了一曲与各条战线同心协力、集智攻关的凯歌。 (杜军 李雯歆
获奖感言:
  对于一位科技工作者来说,能够承担国家重点型号任务,能够干着对于国家有意义的事,是最大的荣誉。很荣幸,我们赶上了一个好的时代,在国家的大力扶持下,我们承担了多项国家使命和重大项目,也在项目的研制发展中,获得了技术的长足进步和航空产品的升级换代。
  我为我的团队感到荣耀,在技术团队的奋进公式里,奋斗的终极目标=飞机研制成功,前行的钢铁纪律只有一条:“战时状态、一级响应、说到做到”。靠玩命也完不成任务时,只有创新。想干事、能干事、干成事,我们有太多的日日夜夜,日头连着月亮,点线连成岁月,正是这样的奋斗和坚守,最终创造了国之重器,也正是这样的国之重器,守护着点线连成的岁月。我为我们的坚守感到幸福!更多更好的装备值得期待!


航空保供笃行者 集成服务探路人
——记中航供应链四川中航董事长、党总支书记孙淮龙
  在航空系统材料保供界,大概无人不知孙淮龙“拼命三郎”的名讳。
  孙淮龙自参加工作以来,30年如一日将自己全部的精力和智慧都奉献给了祖国航空物资配套保障事业,他带领团队立足主责主业,出色完成各项关键材料的按时交付,满足航空用户均衡生产的需求,在航空用户和承制企业之间积极开展双向服务,深得合作伙伴的好评和认可。
  在2020年这一特殊的年份,孙淮龙再次挑战不可能,排除万难,经营业绩再创新高、航空供应链集成服务再开新局。
  双向服务出色完成航空配套保供任务
  作为四川中航的领军人物,孙淮龙带领团队以型号的关键项目为重点,出色实现航空产品配套小急难材料和临时求援的保质保量交付;同时,积极服务航空承制单位,助力企业提高航空材料研发生产能力,形成了独特的“嵌入式”工作模式,建立起命运共同体式的战略伙伴关系,共同为航空用户科研生产保驾护航。
  2020年,为最大程度减少疫情对航空产品生产进度的影响,满足航空用户提质增量的需求,孙淮龙采取超常规不超程序的工作方法,率先启动航空材料生产准备,创造条件打破物资运输壁垒,最大程度减少了疫情对航空产品生产进度的影响。同时,坚持与承制企业密切协作,根据航空用户所需材料的轻重缓急逐条梳理,与承制企业的“全明细排产”无缝对接,逆势实现全年航空物资配套保供服务量增幅30%以上。
  深耕改革创造企业高速发展奇迹
  四川中航成立于2000年6月,成立之初是一家由201万元的库存积压物资加上员工凑起来的44万元现金组建的小公司。孙淮龙扛起重任,带领四川中航从用人机制、分配体制、财务管理、机构设置、经营模式等各方面进行了一系列大刀阔斧的改革。改革后的四川中航主业主责更加突出,人员更加精炼,经营业绩连续18年持续增长,年经营规模从3000多万元增长到近30亿元,成为中航供应链系统当之无愧的龙头企业。
  2020年,在中航供应链战略指引下,孙淮龙团队主动对接航空工业成飞,积极承担成都航空产业园“产品交付中心”和“智能物料中心”两项职能。项目方案现已通过成飞评审,预计2021年上半年投入运营。该项目的顺利推进,标志着中航供应链为主机单位提供供应链集成服务迈出重要一步。
  孙淮龙三十年如一日倾情奉献,聚焦航空强国使命,深耕航空物资配套保供事业,努力以优质的供应链集成服务助力航空工业转型升级,用实际行动诠释航空报国的炽热情怀,用责任和担当书写一线航空人的航空梦、强军梦与强国梦。 (刘英瑾
获奖感言:
  荣获2020年度“航空工业风云人物”奖,不仅是我个人的荣誉,更是航空工业、中航国际对中航供应链全系统的肯定和鼓励。
  复工复产,材料先行,疫情压力下的2020年,材料保供任务尤为艰巨。在“中航供应链总部、地区公司和驻承制厂代表室”组成的三级保障体系的有力支撑下,在各承制企业的大力支持下,我们以满足航空用户“均衡生产”、“降成本、降两金”的要求为工作目标,较好地保障了航空用户科研生产的各项需求。
  面向未来,我们将坚守“航空报国、航空强国”的初心和使命,坚定贯彻“一心、两融、三力、五化”新时代集团发展战略,坚持以航空用户需求为引领做好区域化服务,持续聚焦主责主业,不断提升航空供应链集成服务能力,助力航空工业高质量发展!


智写苍穹 啸傲长空
——记航空工业沈阳所副所长孙智孝
  胸怀强国之志,恰是风华少年。21年前,孙智孝踏入航空报国的征程,如今,他已成长为国家科技部中青年科技创新领军人物、航空工业首席技术专家、航空工业沈阳所最年轻的副所长、国家重点型号总设计师。
  谋长远 引领未来
  要在迅速变化的时代中赢得主动,就必须要有更宽广的视野,更长远的眼光。乘梦远航二十载,孙智孝始终奋战在航空武器装备研制第一线,拼搏在尖端技术创新最前沿,主持了多个重大型号和项目的科研工作。
  他秉承“实用精良”的设计理念,瞄准现代战争特点和空中作战的关键能力需求,牵引了从作战概念、系统架构到技术体系的全面创新,带领团队突破了一大批核心关键技术,为我军锻造出标志性的新质空中装备。对比西方航空强国,首次实现重要航空装备的同步研究、领先发展。
  他不断探索、挑战尖端,始终坚持在交叉领域探寻颠覆性技术的涌现方向。他聚力智能技术的自主创新、原始创新,打通了从机理、仿真到算法的研发关键路径,引领了下一代航空装备核心技术的快速发展。
  谋全局 创新双驱
  孙智孝紧跟国家创新驱动发展战略,着眼科技创新和体制机制创新双轮驱动,以新的思路、新的战略、新的举措、从关键之处下子,助力航空武器装备研制。
  他基于对当前引领创新背景下研发模式的精准判断,在行业内首次将“基于模型的系统工程”方法应用于型号研制的全生命周期,构建了基于MBSE的飞机研制流程,开展基于模型的全供应链需求开发与管控,强化了需求获取、模型传递、虚实验证等环节的闭环迭代,显著提升了全新装备的设计质量。
  融合是企业前行的助推器。孙智孝围绕国家数字转型战略方针,全面推动两化融合
  管理体系快速建立,将其贯彻到研究所的管理体系之中,形成了从战略分解到新型能力确定再到实施开展、动态调整的全闭环管理机制,规范了业务优化、组织调整、技术开发、资源保障等管理过程。将信息化与研发、管理主营业务紧密融合,构建了两化融合管理体系下的信息化管理模式,确保两化融合在研究所落地生根。
  兼德才 身先士卒
  处处身先士卒、事事率先垂范。孙智孝注重技术传承和团队建设,经常和团队一起加班到深夜,打造了一支敢打硬仗、能打胜仗的科研铁军,培养了一大批年轻有为、朝气蓬勃的科研骨干。他强调开放创新、协同创新,构建了跨行业、跨域协同创新平台,建成了航空新兴领域攻关“国家队”、战略合作联盟。
  凡是过往,皆为序章,征途漫漫,惟有奋斗。他将继续以一往无前的奋斗姿态,向着建设新时代航空强国昂首进发!
   (周荣堂 李晓滨 曹野
获奖感言:
  于风起云涌间,矢志超越;在潮起潮落中,坚定向前。这项荣誉不仅仅是对我个人的褒奖,更是对我们团队,对广大一线飞机设计师们的肯定。
  从事航空科研工作20余载,越来越深刻地认识到“真正的关键核心技术是要不来、买不来、讨不来的,我们别无选择,唯有走自主创新道路”。我们一直在这条路上砥砺前行,虽千难而不悔,虽万难而不惧,以航空报国的坚定信念,护航航空强国的执着梦想。
  征途漫漫,惟有奋斗;前路艰险,必须担当。感谢这个伟大的新时代和我们蓬勃的航空事业,为每一位创新奋斗者提供了任意挥洒的舞台。我们将不负重托、不辱使命,继续锐意进取,坚定创新超越,为新时代航空强国建设贡献更大的力量!


救人后,他默默转身离开
——记中航西飞模具锻铸厂铣工张东海
  距离去年救人的事情已经过去半年了,中航西飞员工、青年党员张东海依旧在他的铣床前兢兢业业地工作着。与以往不同的是张东海的内心,他觉得这半年自己有了许多变化。工作中,他更积极努力了;生活中,他更懂得感恩。而更多的善意也来自身边的同事和素不相识的陌生人,一次,同事高兴地告诉他:“我昨天在菜市场帮了一个老太太,以后也要向你学习多做好事。”还有一次,张东海在超市买东西结账时,收银员认出了他,并为他竖了大拇指。张东海甚至骑车在路上时,也会比从前更关注周边环境,看看有没有需要帮助的人。这一切的变化都来自去年发生在阎良的那场暴雨。
  去年8月5日晚,一场罕见的大暴雨突袭阎良,城内一条主干道的高架桥下积水瞬间超过两米,迅速淹没了来往行驶的汽车。张东海带着12岁的儿子路过高架桥时,听到有人大声呼救,狂风暴雨中只能隐隐约约看到远处几十米的地方有一辆轿车在水里漂浮,车顶上有一团黑乎乎的人影。“咱们过去看看吧。”张东海招呼身边两个一起避雨的路人。随即,他把手机和鞋交给儿子,叮嘱了句:“待在这里别动,等爸爸回来。”
  此时,路面的积水已经淹到胸口,他们在水中冒着暴雨迎着阻力,一步一踉跄艰难地向黑色轿车靠近。“救命”的呼喊声和孩子的哭声,随着雨声和风声一起飘过来。一辆轿车经过此处时,突然熄火,雨水急速涌入车厢,车内被困的五人站在车顶竭力呼救,境况凶险万分。
  赶紧救人!张东海在暴雨中行走,齐腰深的积水,双腿犹如灌了铅,每走一步都很艰难。刚刚学会游泳的张东海铆足劲,奋力游到落水者身边,他一把背起一个孩子就往岸边游,不敢耽搁一秒,放下孩子后立即返回去抱起第二个孩子往回游。第二个孩子刚送回岸边,三个大人和另一个孩子不慎滑下脚踩的车顶,落入水中。张东海顾不上喘息,再次入水救人。张东海艰难地拉住一个大人的手,死死拉住往回游。同时,这个大人一手抱着小孩,另一只手还拽着另一个大人,张东海仅凭一只手拉着三个人奋力往岸边游去。
  终于把大家带回了岸边,张东海已经累得站不起来。此时他突然想起儿子,赶紧返身找到儿子时,发现水也已涨到儿子的胸口,孩子脸上满是泪水和雨水,一手高高举着鞋子,另一只手正在接爷爷打来的电话。张东海鼻子一酸,一把抱起孩子说:“走,回家,咱们今天救了5个人,值了。”
  张东海在平时工作中踏实肯干,在关键时刻挺身而出,奋力救人后不留姓名,充分彰显了一名共产党员有责任、有担当的优秀品质和过硬党性,展示了航空人的道德品质和精神风貌。他用最平凡的身份,谱写了生命最美好的赞歌。 (周丹岩
获奖感言:
  我能获此殊荣,心情特别激动,我要特别感谢航空工业、中航西飞长期以来对我的培养。回想当时救人的场景,一个个挣扎在水中的生命,努力把他们从生死线上拉回的一幕,虽然有些后怕,但更多的是自豪。在别人需要帮助的时候,能伸出手给予帮助,我觉得特别自豪。
  作为一名航空人,让我感受最深的是航空人勇往直前的精神,身边的先进榜样就是我成长路上的一面面旗帜;作为一名共产党员,我身在一线,重任在肩,为航空事业贡献了一份自己微小的力量。以后我会更加努力地工作,做好每件事,不辜负公司对我的培养,用拼搏与奋斗实现“航空报国”梦想。


将改革进行到底
——记航空工业江航董事长、党委书记宋祖铭
  2020年7月31日上午,上海证券交易所大厅金锣鸣响,掌声雷动,“江航装备”成功上市,成为科创板军工央企第一股。在出席仪式的人员中,有一位航空人百感交集,他就是航空工业江航混合所有制改革的“领航员”——党委书记、董事长宋祖铭。
  讲政治——以强烈的政治使命
  打赢双线作战任务2020年在疫情防控过程中,宋祖铭始终抓紧抓牢疫情防控和科研生产两条战线,全面贯彻落实集团“双线作战”目标。一方面带领全体干部党员制定实施防疫计划,储备防疫物资,支持社区防疫工作。另一方面积极投入、带领职工提前复工支援武汉,在2月份创造了28天生产交付42台急救车空调的江航速度!这一年,宋祖铭积极动员号召江航全员干部、党员、职工同心同力,克服疫情影响,圆满完成全年科研生产经营各项任务,“十三五”胜利收官。
  勇担当——以拼搏进取的大魄力
  推进改革不断深入2020年面对公司改革发展关键期,宋祖铭亲自抓、主动干,克服重重困难,在国企深化改革的道路上锐意前行:一是推动事业部改革有力,积极组织完善事业部规划制定,推动事业部资源整合落地。二是推动产业市场开拓有力,产品市场扩展明显。三是推动资本化市场运作有力,公司在上海证券交易所成功登陆科创板,江航混改专项实践研究获中国企业改革发展成果一等奖,并被国资委吸纳为国企改革“双百行动”改革样本案例。四是内部转型升级有力,推动精益加工、核心技术团队、智能制造等多个专项能力提升计划圆满完成,江航转型升级实现了跨越式进展。
  善作为——以尊重首创精神的价值导向
  践行强军使命2020年,宋祖铭聚焦航空主业、聚焦融合发展、聚焦能力升级,以“任务与激励捆绑、资源协同作战、放大考核效应”的项目团队模式,激发核心能力升级、激发技术瓶颈突破、激发全员创造热情,江航由2018年净利润7109.87万元到2019年净利润1.13亿元,2020年三季报为1.58亿元,职工收入也大幅提升,江航转型升级实现了跨越式进展。
  多年来,宋祖铭秉着对党忠诚的初心,坚持以党的全面领导推动改革发展,推动公司“十四五”发展规划落地实施,逐步从体制机制改革到深化资本市场运作,实现产业驱动领跑! (马艳 花业婷
获奖感言:
  “风云人物”这个奖,不只是属于某一个人,是属于所有忠诚奉献、逐梦蓝天的航空人!在2020这极不平凡的一年,每一个人都了不起!
  过往成绩只是进一步前行的基石!我们唯有准确把握新发展阶段、深入贯彻新发展理念、加快构建新发展格局,以高度的政治站位、强烈的政治使命、坚实的政治责任,才能扛起推动党和国家繁荣富强的军工央企重担!
  征途漫漫,惟有奋斗!江航站在深化国企改革的新起点,未来将更加坚定地在集团党组、机载系统党委的领导下,奋发有为、改革创新,为实现公司“十四五”阶段目标,为实现航空工业“一心、两融、三力、五化”发展战略贡献一份力量!


不负伟大梦想 无愧使命担当
——记航空工业成都所副总师房元鹏
  走进航空工业成都所新区办公大楼,来到D座,抬眼就能看见在楼层悬挂的醒目标语——“勿忘昨日艰苦辉煌、无愧今日使命担当、不负明日伟大梦想”。这幅标语,记载着一支充满热血、进取开拓的团队,在不到二十年的时间里,创造了无人飞行器领域国内多个第一的优异成绩,实现了对国外先进水平“望尘莫及”到“望其项背”再到“同台竞技”的追赶。现任所副总师、某项目总设计师房元鹏就是这支团队的领军人物。
  房元鹏参加工作以来,长期从事无人机和某飞行器工程技术研究工作,先后担任多个“翼龙”系列、军方多个型号无人机系统总体和某项目的技术负责人。他潜心钻研,饱满的工作热情、扎实的工作作风、精湛的技术水平及优秀的管理能力,让他从“菜鸟”成长为技术骨干乃至专业领域的领军人物。
  某项目面临技术挑战难度大、协调管理复杂,是航空工业极其重要的自立自强、创新开拓型任务。房元鹏自被任命为该项目总师以来,以“求成为命”为信条,激情担当、克难奋进,带领研制团队一道矢志创新、忠诚奉献、奋力拼搏。通过多轮迭代精益设计、近万次风洞试车、数十万次的仿真分析以及无数个昼夜的模飞试验,一个个问题故障被发现排除,一个个关键技术取得重大突破。项目在大型试验测试过程中,需跨越万里、轴转多地、协调复杂、节点紧张,房元鹏带领团队一路劈波斩浪,精细管理、合理调度、严控质量,最终顺利通过考核。2020年,项目迎来大考之年,突如其来的新冠疫情席卷全国,打乱原有部署安排。困境面前,以房元鹏为首的参试人员毅然挺身而出,大年初四即逆疫出征奔赴试验外场,扎实开展相关试验工作,为项目完成了最后的任务准备。百川汇海,通过全国100多家单位的精诚协作和不懈努力,试验团队最终夺取该项目的全面胜利,向党和国家交上了一份圆满答卷,在不平凡的2020年极大地鼓舞了国人士气。以房元鹏为代表的研制团队不负重任,以拳拳报国志、笃行航空强国使命,坚持自力更生,走自主创新之路,在国内首次实现了传统两大技术领域的融合创举,培养了一大批技术管理人才,实现了颠覆性技术创新,使我国相关领域走在了世界的前沿。
  深蓝的天空,更多的未知需要这支团队去探索。“逐梦,唯有奋斗!”房元鹏如是说。 (蜀山
获奖感言:
  感谢集团党组对我的信任、支持和厚爱,获得2020年度“航空工业风云人物”奖,我感到无比的自豪。
  在航空工业集团这个卓越的平台上,让我有机会参与重大的国家工程项目,让我有机会带领团队一起,为之投入最高的热忱,从而实现我们每个人自身更大的价值。所以这份荣誉是属于整个项目团队的,也是对整个项目团队工作的认可。
  这份荣誉将激励整个团队以更大的热情,更加高昂的斗志逐梦蓝天,在后续的科研工作中不断创新,进一步打开发展的新局面,全面拓展相关技术的应用空间,为践行新时代集团公司发展战略创造出更多更大的成绩。


践行医者初心 彰显党员担当
——记航空工业贵航贵阳医院重症医学科主任钟俊
  在抗击疫情关键时刻,作为党员,钟俊主动请缨,奔赴湖北抗疫主战场。“我是一名党员,我的党龄已经有16年了。”钟俊说,“参加工作14年以来,一直在重症监护一线工作,积累了较多的临床经验。2008年参加汶川地震转诊贵州伤员的救治工作,2010年在甲型H1N1流感病毒爆发时,我也曾在一线参与过防控和救治。这次战疫我不能缺席。”
  钟俊作为贵州省第一批援鄂队员,分配至鄂州市中心医院,任援鄂医疗队ICU一组副组长,这是鄂州市收治新冠肺炎危重症患者最多的医疗机构。他主要负责已确诊的危重症患者救治工作,给患者进行气管插管、气管镜检查、深静脉置管等高风险操作。
  在接到援鄂人员撤离的通知时,钟俊向援鄂前线指挥部递交了申请,希望能继续留守鄂州,继续救治危重症患者,就这样成为贵州省最早一批支援湖北、却最后返程的医务人员,在湖北鄂州支援整整两个月。
  因在疫情防控一线的突出表现,他荣获航空工业战“疫”立功奖一等功、“杰出青年”称号,荣获贵州省委、贵州省政府给予2020年新冠肺炎疫情防控援鄂医疗队员记功奖励等,多次受到省、市主流媒体采访报道。
  钟俊从事临床一线工作14年,工作兢兢业业,救治了大量危重症患者。2020年科室危重症患者抢救成功率达95%以上,主要业务指标较去年增长5%,无危重症孕产妇死亡病例。
  钟俊平时较注重临床工作与科学研究的结合,主持“省卫健委科研基金”课题一项、参与省科技厅及国家博士后科研课题各一项。现为“贵州省重症医学质控中心”委员,“贵州省医学会重症医学分会”委员,“贵州省预防医学会癫痫病防治专业委员会”委员。
  钟俊主编及参编“贵阳市医疗卫生市级行业标准、规程及规范”各一项。
  2019年经过评选成为贵阳市科技局“科技专家”,多次荣获“优秀共产党员”及“先进个人”等称号。
   (蒙路阳
  获奖感言:
  作为一名医务工作者、一名中共党员,我的责任就是为人民的健康保驾护航。
  身为航空人,很荣幸此次获评“航空工业风云人物”,这份荣誉不仅是对我工作和抗击疫情的肯定,更是对于在背后默默支持我的领导、同事以及家人的肯定。在此,我真诚地感谢集团公司各级领导和航空工业的大家庭对我的培养、支持与帮助。
  当我从医学院毕业穿上这一袭白衣时,就注定了我永远是人民健康的“守护者”,在重症医学领域和死神赛跑。在患者的期盼中,我不断成长蜕变,对医者的责任有了更深刻的体会,更懂得了作为医者的使命担当。
  大疫当前,我愿白衣执甲护患者周全,用无悔的青春守卫家园。继续循着航空报国、逐梦蓝天的足迹,不断锤炼初心、增长才干、砥砺品格,谱写出经得起祖国和人民检验的青春篇章。


聚焦强军首责 奋勇乘风破浪
——记航空工业南京机电总经理焦裕松
  2020年度,焦裕松带领航空工业南京机电领导班子聚焦强军首责,锐意进取,圆满完成了“十三五”经营目标。2020年在44个项目中承担了400余项新研/改进成品的研制任务,在研项目同比增加15.6%,各项目顺利通过考核,实现22项关键技术突破;完成集团和机载一号文考核指标,获得国防系统和航空工业科技成果奖13项。
  疫情防控,奋勇担责。2020年初新冠肺炎疫情暴发后,焦裕松带领领导班子深入疫情防控工作第一线亲自指挥,坚决守住了零感染、零传播、零死亡。
  经济效益,稳步增长。在焦裕松带领下,南京机电坚决落实中央及上级决策部署,研究编制“十四五”规划,军品任务、经营指标按期全面完成。“瘦身健体、提质增效”、“两金两控”、退休人员社会化管理、专业化整合等年度重点任务稳步推进。
  科研攻关,硕果累累。在焦裕松带领下,南京机电在科研领域先后收获了集团科技奖6项,国防科技奖2项,获集团公司2020年度管理创新成果一二等奖,获江苏省创新方法大赛一二三等奖。南京机电着力加强生产制造能力提升,精益制造全年完成科研新品型号任务92项,812项配套产品,返修齐套产值较2019年增长14%。
  做实事业部,稳步促提升。作为事业部部长,焦裕松坚决贯彻上级党组织的决策部署,组织事业部8家成员单位不断做实事业部,从“十四五”规划编制、AIPD体系建设推进、生产制造攻关与生产转移、重点任务联合保障、AOS体系建设、事业部管理与考核制度制定、党建工作模式探索等方面,多维度协同各单位全面完成年度重点工作计划。
  体系变革,协同发展。在焦裕松带领下,南京机电聚焦高质量发展目标,全力推进研发、制造、管理等一系列体系变革。与华为公司联合开展全方位流程梳理,以集团AOS试点为契机,从架构到流程、IT到标准,构建整体“AOS体系”;不断优化组织机构,建立了顶层业务架构和流程架构,系统构建了业务流程体系;全面建设供应链管理体系,基本完成卓越职能体系流程再造;完成精益生产线的改造设计和规划,生产制造能力得到明显提升;全年圆满完成10多项专项任务的服务保障工作。
  质量管理,精益求精。在焦裕松带领下,南京机电2020年完成持续改进项目240余项、自主改善项目1500余项。15项QC课题获得省市级及以上奖项。南京机电获得“2019-2020年江苏省国防科技工业QC活动先进单位”、“2020年南京市质量管理小组推进活动最佳组织单位”等荣誉。 (李远征
获奖感言:
  数十年航空报国的征程里,我始终牢记自己的责任,用实际行动践行“航空报国、航空强国”的初心和使命,为建设新时代航空强国贡献了一份绵薄之力。
  2020年,我带领南京机电全体干部员工团结一心,顽强拼搏,全力克服疫情带来的不利影响,聚焦强军首责,锐意进取,圆满完成了“十三五”经营目标。我坚决贯彻上级党组织的决策部署,组织事业部8家成员单位按照“一统一、五协同”的工作思路,不断做实事业部,多维度协同各单位全面完成年度重点工作计划,为事业部建设贡献了力量。
  面对“十四五”的新机遇与新挑战,我将带领广大干部员工以更加优异的成绩喜迎建党100周年,为推动航空工业高质量发展做出新的贡献。


航空青年追梦再出发
——记航空工业洪都试飞站外勤机械工熊岑辉
  熊岑辉,一个“90后”的年轻小伙。他从学校毕业后进入航空工业洪都试飞站从事外勤机械工,为高教机做好验收检查、发动机试车、飞机故障排除、飞行准备和保障等工作,曾获得“江西省技术能手”、“江西省青年岗位能手”等荣誉。2019年,经过洪都公司选拔推荐参加第46届世界技能大赛飞机维修项目江西省选拔赛,以第一名的成绩入围江西省集训队,代表江西征战2020年第一届全国技能大赛飞机维修项目。
  勤学,下得苦功夫,求得真学问,练就真本领。对于自己想做爱做的飞机维修工作,熊岑辉踌躇满志、不畏挑战,大胆地追逐自己的飞机梦、航空梦。
  拆装练习时,需要在一个狭窄的、只容一只手进入的小角落里打保险,初入行的熊岑辉一上午只打了10来个,其中还包括不合格的几个。1个不行打10个,10个不行打100个。熊岑辉骨子里那股不服输、爱钻研的倔劲和韧劲,让他从不轻言放弃。连续几天到凌晨一两点,他都是一心扑在训练厂房里,直至练到熟能生巧。“这就跟打铁锅一样,三万六千锤,少一锤都不行。你糊弄它,它就糊弄你。而且飞机维修事关飞行安全,容不得半点马虎。”
  力行,迈稳步子、夯实根基、久久为功。在为国家技能大赛的前期准备中,他根据自身的情况制订了详细的学习计划,确定每天必须完成的学习任务,以及具体的学习目标,并严格按照计划执行。“一年时间备赛,几乎每天他都在车间待上十多个小时,还真是练得蛮苦。”熊岑辉的教练说道。在训练中,熊岑辉无疑是最刻苦用功的一个,早出晚归已成为他的习惯。
  繁重的训练时常充满困难,也考验着一个人的耐心。在日复一日的高强度训练下,熊岑辉的身心承受着巨大压力。经过一段时间的训练,熊岑辉身心都已接近临界点,教练找他促膝长谈了一宿,做他的心理疏导。第二天,熊岑辉又跟往常一样出现在训练场地。行动胜于语言,坚持就是胜利。往后的每次训练,教练都会严格按照每个模块的比赛评分标准进行打分,他也在一次次的反复练习中渐渐体会和养成吃苦耐劳、刻苦钻研、执着专注的工匠品质。从检查、维修、故障排除、消除隐患到部件安装及修复,从调整姿势呼吸到动作心态,周而复始。就是在这样无数个训练周期中,熊岑辉伴随着身后越堆越高的工件走向国赛舞台。
  大赛已落幕,熊岑辉获得第一届全国技能大赛飞机维修项目的金牌。于他而言,过往的成绩已归“零”,如今他全身心地投入到紧张的世赛集训中。而他身上锐意进取、精益求精的工匠精神,将不断激励和影响着越来越多的青年走技能成才、技能报国之路,为实现技能兴企、技能强国起示范带动作用。(白波
获奖感言:
  2020年,我有幸被评为集团公司的“风云人物”,这是对我的肯定与激励。当代青年理应建功新时代,做一个开拓创新、担当实干的奋斗者,做一个只争朝夕、奋发有为的追梦人。在今后的工作中,我将从新再出发,刻苦训练,积极钻研,提高技术本领;不忘航空报国、航空强国的初心与使命,以满腔热血,踏上新征程,为航空事业的蓬勃发展奋力拼搏!