李慧　摄

本报讯（通讯员　李慧）　5月26日，航空工业在洪都举行“卓越团队”颁奖仪式，对洪都厂办集体企业改革工作团队进行表彰。航空工业党组副书记李本正为获奖团队颁发奖牌、奖章和荣誉证书，并代表集团党组讲话。航空工业总经理助理李燕主持颁奖仪式，并宣读表彰决定。

李本正在讲话中向获奖人员表示热烈的祝贺和诚挚的感谢。他指出，改革是企业发展的永恒主题，而厂办集体企业改革是深化国企改革中最难啃的“硬骨头”。近年来，航空工业积极响应党中央、国务院号召，将厂办大集体改革上升到战略高度，统一部署、统筹推进。洪都是航空工业厂办大集体改革的6家重点企业之一。面对时间紧、责任重的改革任务，洪都党委能认真贯彻落实航空工业决策部署，超额、保质完成年度考核任务，在全集团率先取得了阶段性成果，值得肯定和推广。

李本正强调，授予“卓越团队”奖， 就是要充分肯定团队在厂办集体企业改革工作中做出的突出贡献。他表示， 改革是推进企业高质量发展的重要引擎，需要勇气、魄力，更需要智慧和艺术。他希望获奖同志珍惜荣誉、再接再厉、再创佳绩，全面完成厂办集体企业改革后续工作和瘦身健体提质增效的系列改革任务。他要求广大干部职工要以获奖同志为榜样，大力弘扬“忠诚奉献、逐梦蓝天”的航空报国精神，在各自岗位上激情进取、实干担当、奋力拼搏，全力推进航空工业高质量发展，为建设新时代航空强国不懈奋斗。

2019年初，洪都党委认真贯彻落实航空工业党组决策部署，将厂办集体企业改革确定为企业综合改革的重点任务，并作为年度“四大攻坚战”之一纳入施政之策。面对棘手问题，改革团队一方面主动摸清民情民意，周密制定改革方案；另一方面，通过政策宣讲、耐心调解等方式化解矛盾，实现了重要时期无重大群体性事件，无极端个人事件发生。既维护了群众的现实利益，也保证了改革的稳步推进，维护了企业发展稳定的大局。截至2019年12月，洪都基本完成所属全部40户大集体企业改革，妥善安置职工9823人， 职工安置率达100%，超额完成航空工业年度考核任务。

航空工业总部有关部门领导、洪都党政主要领导、相关班子成员和职工代表参加颁奖仪式。