刘宏福
　　2023年上半年，航空工业直升机所以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神，扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，聚焦集团和研究所年度核心任务，立足加快直升机装备建设和航空科技自立自强、全面加强先进文化力建设、深入推进“大党建”考核，以高质量党建引领和保障研究所高质量发展。
　　凝心铸魂以党的二十大精神引领高质量发展
　　上半年，直升机所坚持以党的二十大精神指导高质量发展实践，深入学习贯彻落实习近平总书记给沈飞“罗阳青年突击队”队员重要回信精神，持续用党的二十大精神引领研究所改革发展各项工作。
　　直升机所聚焦航空报国、航空强国的使命担当，构建“五位一体”党委理论学习中心组学习模式，突出理论武装、问题导向、交流研讨、方法创新、学以致用，健全联学机制，提升学习质量和成效。同时，面向全体党员开展形式多样的学习培训，促进全所干部职工学懂弄通做实。4月13~16日，直升机所在延安举办青年骨干学习贯彻党的二十大精神研讨班，93名青年骨干沿着革命历史足迹，多形式多方法感悟历史，在学习中传承延安精神，争做直升机新时代“垦荒人”。6月16~18日，直升机所面向全体中层管理者开展党的二十大精神集中轮训，锚定高质量发展目标，聚焦世界一流直升机研发机构建设，在贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神上取得新进展、新成效。各基层党支部创新形式，多措并举深学细研党的二十大精神，切实做到入心入脑，实现党员全覆盖。
　　“要深刻领会学习习近平总书记重要回信精神的深刻内涵，深刻把握共青团的初心和使命，以罗阳同志为榜样，大力弘扬航空报国精神，努力向党和国家交出高质量发展、兴装强军的时代答卷。”在2023年青年工作会上，党委书记黄文俊勉励团员青年把青春播撒在航空强国发展的征程上。直升机所坚持全面准确学习领悟习近平总书记重要回信精神，利用“青听形势青聚力量”思想引领平台，组织邀请本单位和全行业先辈、直升机总师等全面立体深入学习罗阳感人事迹，结合“三会两制一课”、讲授主题团课等，开展专题学习研讨，切实用习近平总书记重要回信精神武装头脑、指导实践、推动工作。落实集团青年建功平台建设要求，开展直升机所“罗阳青年突击队建在团支部”特色品牌活动，形成32支罗阳青年突击队，发挥团员青年在完成科研生产经营管理和型号研制任务中的突击、攻坚作用。
　　直升机所坚持科技创新在全面创新中的引领作用，深刻理解和把握习近平总书记提出的“在推动航空科技自立自强上奋勇攀登”要求，坚决落实航空工业党组关于科技创新的各项决策部署，深入推动集团党组“创新决定30条”落地落实。聚焦重点作战领域、重点科技方向、重点产业布局，持续有效推进科技重大专项行动，解决瓶颈问题，布局前沿技术，持续塑造战略力量，聚焦人才强所战略，开展多渠道人才培养与举荐，构建直升机科技核心竞争力。强化创新文化氛围建设，多措并举强化讲好研究所创新故事，积极响应党的二十大精神基层理论宣讲活动，生动宣讲直升机所在促进祖国航空事业高质量发展征途上的火热实践。
　　学干一体扎实推动主题教育走深走实
自主题教育工作开展以来，直升机所切实提高政治站位、准确把握目标要求、系统落实重点措施，充分发扬务实作风，扎实推动主题教育走深走实、见行见效。
　　“将主题教育焕发出的学习和工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大正能量，为支撑建设世界一流军队、全面建设社会主义现代化国家而团结奋斗！”4月15日，直升机所召开主题教育动员部署会，第一时间传达学习习近平总书记在中央主题教育工作会议上的重要讲话精神，贯彻落实党中央重要部署和集团公司党组要求。迅速制定发布《工作方案》、明确聚焦“一个总要求”、落实“四项根本任务”、达成“五个具体目标”、着力解决“六个方面突出问题”的工作路径，将理论学习讲方法、调查研究重成果、推动发展见实功、检视整改动真章、监督落实促质量、形成机制求长效六大方面一体贯通，切实把主题教育组织好、落实好。
　　直升机所坚持以高标准推进主题教育有序有力开展，成立主题教育领导小组、办公室，建立以班子成员为组长的8个指导组，建立月例会、周计划、周简报工作模式，明确工作推进标准，确保主题教育各项任务高标准落实。同时，强化问题导向，针对制约研究所高质量发展的重点和难点问题，特别是航空科技自立自强“卡脖子”难题等核心问题，建立了覆盖6大方面18项重点问题的《所级问题清单》及涵盖8方面214项具体问题的《业务口问题清单》。班子成员针对性开展“直升机所高质量发展面临的挑战及对策”等调查研究。充分利用直升机“红翼”党建联盟，以主题教育的共谋、共学、共研构建更全方位、更宽领域、更多层面的协作交流和党建共建平台，进一步推动直升机产业高质量发展。
　　学之愈深、知之愈明，行之愈笃。直升机所党委将开展读书班工作作为全面加强理论武装、持续深化主题教育的先手棋、关键招。5月29日，第六期读书班圆满完成，读书班实现高质量收官。自读书班四月底开班以来，直升机所党委深入部署、靠前谋划，有序组织完成6期的读书班研学工作。聚焦“领导领学、专题串学、宣讲品学、分层研学、个人自学、内外共学、督导促学、成效检学”的“八学联动”，构建了“五位一体”学习模式。无论是开班学习上一幕幕聚精会神研读和记录的画面、还是遵义研学期间聚焦科技自立自强思想火花的交流碰撞，抑或是收官学习班上共谋直升机事业高质量发展的执着与坚定。学员们带着感情学、带着思考学、带着使命学，学而信、学而用、学而行。
　　双融双促党的建设与业务工作双提升
上半年，直升机所围绕2023年党建工作总体思路，全面加强型号研制全线党的建设，进一步推进党建与业务工作“双融双促”，同时，加快形成具有时代特征和直升机特色的“大党建”格局，以高质量党建引领直升机产业高质量发展。
　　直升机所持续强化党建价值创造功能，对党建工作考核体系开展系统性重塑，推进党的领导与研究所治理相结合、党建工作与生产经营相结合、党建文化与企业文化相结合、党内监督与廉洁从业相结合。通过打造“党建+”品牌，健全领导机制、强化对标机制、坚持融合机制、加强督导机制，保障体系落实到位。上半年，直升机所深入推进先进文化力体系建设，下发贯彻落实集团先进文化力建设决定的实施方案，明确包括148项具体举措的任务计划，推进先进文化力建设落地见效。
　　“心怀国之大者，矢志国之重器，以高质量党建引领直升机产业高质量发展，是成立直升机‘红翼’党建联盟的出发点和落脚点。”2月9日，直升机“红翼”党建联盟揭牌成立。联盟聚焦科技创新主责主业，构建全方位、宽领域、多层面的协作交流和党建共建平台，加快形成具有时代特征和直升机特色的大党建格局，以高质量党建引领直升机产业高质量发展。此外，联盟单位内部机构以党建联盟为平台开展互联共建，通过精心设计活动载体，加强学习交流，积极构建“优势互补、资源共享、互带互动、共同发展”的开放式大党建新格局。
　　直升机所把党员目标管理作为党建工作融入业务工作的重要抓手，持续推进思想归零常态化制度化，充分运用PDCA管理理念实现闭环管理。年初，各基层党组织积极承接职代会和党建工作会精神，以落实集团公司党组各领域决定为重点，组织签订党政目标责任书，基层党组织注重实效、创新形式，灵活运用季度点评会、项目复盘会、头脑风暴会、专题研讨会等各种形式，因时制宜、因地制宜地开展“思想归零”，不断提升基层党组织党建与业务“融合度”。同时，按照集团公司党组“质量决定50条”要求，开展“质量+思想归零”工作，从严推进航空武器装备质量安全专项整治。
　　面向新形势、新任务、新挑战，直升机所下半年将持续学习贯彻党的二十大工作主线，深入推进主题教育，聚焦强军首责，加速创新突破，踔厉奋发、笃行不怠，用奋斗托起航空强国梦。