吴志鹏到空地勤保障中心慰问。机翼装配厂生产现场。志愿者在厂内核酸检测点服务。模具锻铸厂生产现场。志愿者向职工发放核酸采样凭证。西安空地勤保障中心职工清点物资。空地勤保障中心为厂内职工准备晚饭。试飞站工作现场。空地勤保障中心职工为厂内职工制定食谱。总装厂生产现场。精益加工中心工作现场。西安空地勤保障中心职工装卸物资。

　　编者按：随着春节假期结束，中航西飞高质量开启2022年全新征程，“双线作战”取得阶段性胜利！回首2021年12月27日凌晨西安市全面升级疫情防控措施以来，在航空工业党组的正确领导下，西飞党委按照地方政府的要求在确保疫情防控“万无一失”的前提下，中航西飞全体干部职工心手相连，用无畏无惧的努力和奋战，用不计个人得失的付出和坚守，奋战在科研生产一线，构筑起疫情防控的严密防线。

李想　周丹岩　晏卫国
雷俊强　王丽丹
　　这是一次特殊的跨年，更是一次严峻的挑战。
　　从2021年12月27日凌晨西安市全面升级疫情防控措施，到2022年1月24日西安市全市中高风险地区清零，近一个月的时间，中航西飞严格落实航空工业党组和地方政府疫情防控安排部署，全面发挥党委“把管促”作用；在确保疫情防控万无一失的前提下，做到了科研生产和产品交付不停滞、不断线，实现了2021年各项任务圆满收官，并为2022年全年任务目标完成打下坚实的基础。
　　29天，航空人心手相连，他们用无畏无惧的努力和奋战，用不计个人得失的付出和坚守，奋战在科研生产一线，构筑起疫情防控的严密防线。疫情下，每一名航空人的逆行担当、守望互助，就像寒夜中的点点星火，照亮天空，汇聚成胜利的曙光。
　　在他们眼中这是义无反顾的出征
时间回溯到2021年12月下旬——西安市疫情极为严峻复杂的时刻。27日凌晨，西安市政府全面提级管控，为全市人民生产生活按下了“暂停键”。中航西飞疫情防控领导小组第一时间响应，主要领导靠前指挥，疫情防控各专业组按照应急预案组织最低限度干部员工在岗留守，在符合疫情防控措施要求的前提下，全力保障关键科研生产任务和公司基础设施、基本保障安全运转。
　　“跨年双战”就此打响。在此后的近20天里，在岗留守的党员干部员工远离家庭，吃住在科研生产现场，在最困难的时刻，扛起最重的担子；用最少的人数，贡献最大的力量。
　　晚上11时，终于结束了一天的工作，总装厂单元长陈智海长舒了口气。他看了看表，赶忙给妻子打了个电话问候平安。面对严峻的新冠肺炎疫情形势，他从27日进厂后一直封闭在现场，带领大家昼夜赶工。他的妻子是一名医护工作者，已经在抗疫一线坚守了无数个日夜。
　　陈智海回忆起27日凌晨发生的那一幕。接到厂里紧急电话通知，他急忙跑到小卧室，把一对双胞胎儿子从被窝中拉起来，一边急匆匆给孩子们穿上衣服，一边“念叨”：“宝贝，快别睡了，爸爸单位有急事，妈妈在医院坚守岗位，现在得马上送你们去奶奶家！”两个孩子揉着睡眼惺忪的眼睛懂事地点点头。他又转身给母亲打电话，告诉她15分钟后把孩子送过去。黑暗中沉寂的街道，陈智海骑着电动车一前一后载着两个孩子来到父母家楼下。母亲早已等在那里了。陈智海放下孩子，转身离去又忍不住回头看了一眼。老人和孩子一起向他挥挥手，母亲说道：“放心吧，我把娃管好，你把工作做好！”
　　纪俊杰，机身装配厂某型机起落架班班长，大家都喜欢叫他“老纪”。“老纪，疫情提级管控期间，咱们班人需要在厂区留守，有什么困难没有？”“没问题！”老纪没有半点犹豫。认真梳理人员情况后，老纪合理安排人员，全力保障现场生产有序开展。
　　“咱们一定要顶得住，绷紧弦，完成好年终最后一架飞机交付的艰巨任务。”纪俊杰作为“老”班长，主动请缨，带领班组成员挑重担，完成遗留工序，确保现场生产有条不紊地开展，并且积极参与配合整机交付总检、军检，最终圆满完成全年生产任务。他说：“看着飞机进入总装厂的那一瞬间，我一直提着的心终于落地了。”作为连续三年公司级劳动模范，作为党员，纪俊杰就像一名“救火队长”，哪里有“火情”，他就带头冲向哪里，全力以赴，无惧无畏。
　　在他们眼中这是决不容有失的阵地
2021年12月底，外场某机修复进入抢工关键期，加急生产的零部件急需交付发货。由于疫情阻隔，原有的陆路运输通道中断。没有零部件，飞机修复现场一切生产都将陷入停顿。“怎么办？”现场服务保障团队经过认真推演，大胆提出飞机转场方式统筹协调开通用户空中走廊的交付发货方案。
　　经多方协调沟通，该方案得到用户和公司主管部门认可：“同意执行！”然而，批复的飞行日期只有三天，保障团队必须在三天内完成低可视化工序、出库、飞行准备、飞机转场等工作流程。在这争分夺秒的72小时里，保障团队不放弃、不退缩，克服重重困难，确保飞行保障行动按计划顺利开展。经过现场服务保障团队的紧急排故，他们如期完成修复任务。
　　深夜的厂房，格外安静。偌大的厂房内，还有一个身影在忙碌。刚接到通知的机身装配厂职工李文权已经熬了一整晚。“什么？接头有问题？好的，我马上解决！”接到电话的李文权马上从凳子上站起身来，着手落实现场排查。“原来接头有裂纹！”需要更换标准件接头，李文权开启“极速模式”，按照规范章程和应急授权，他严格完成了操作所需的整套审批流程。拿到零件后，他又配合单元一起在机上完成换装。故障排除后，他是大汗淋漓。“现在人手不足，整条生产线的生产保障都看我了。不能有丝毫怠慢！”面对特殊时期的工作，李文权暗下决心，就算一个人也要尽职尽责、保质保量完成所有生产保障工作。
　　一个人撑起了整条生产线的生产保障流转，其中的辛苦与困难不言而喻，但李文权没有丝毫抱怨。面对许多之前从未接触过的工作，他通过电话询问、上网咨询等各种方式，落实实际操作，解决现场问题，硬生生把自己培养成“全能型人才”。
　　在他们眼中这是最难得的“闭关修炼”
疫情带来的阻隔和不便，在众多年轻员工眼里，却是一场难得的“闭关修炼”。在机翼装配厂某型机内主襟翼装配站位上，一群年轻的小伙子成为“双线作战”的主力担当。每天，生产现场的第一声铆枪从这个方向传来，最后一个熄灯的位置同样也是这里。如果让这群年轻人用一个词来总结这些天的收获，他们都选择了“成长”二字。
　　在内主襟翼站位一些难度较高的工序，平常由一位经验丰富的老师傅担当。由于身体原因，这位老师傅无法在岗留守了。接下来的日子里，这群年轻人直面挑战。内主襟翼的八字肋制孔是摆在他们面前的第一道难题。这个区域的操作空间并不开敞，操作者需要从产品外侧制孔，并与内侧孔位重合。虽然之前已经取得培训验证，何涛对这个工序极为熟悉，但之前都是在师傅的指导下操作，这一次能够独立“交卷”吗？
　　开工之前，他打电话询问师傅。师傅在电话里叮嘱了一些注意事项，何涛又仔细复习了几遍流程。风钻声响起来了，他紧盯着孔位，身子微弓，仔细操作。在产品另一侧，搭档黄科富也实时观察着情况。第一个孔位成功了，何涛提着的心渐渐放下来。两个、三个、四个……越来越多孔位完成了，这道工序也随之顺利完成。从合格到优秀，这群年轻的小伙子们在“跨年双战”的战场上扛起了大旗，也在疫情的考验下快速成长。
　　在他们眼中这是对能力素质的刚性检验
在瞬息变化的疫情面前，完成生产任务不仅需要全面审慎的预案部署，也要有细致入微的落地落实。
　　零件生产作为基础环节，对于确保整个生产“不断线”至关重要。尤其是机械加工类零件，都有相对固定的加工周期。这一次，用不足半数的人员力量保证基本产出速率，史无前例。2021年12月27日凌晨，结构件厂党员“老同志”和“小骨干”齐聚一堂，成立生产突击队，开展劳动竞赛，在岗位上与疫情“赛跑”。
　　因疫情影响，某民机转包项目扩散加工无法按时回厂。结构件厂领导班子按照应急预案，及时调整生产计划，将相关零件转为内部加工。大家深知，越是紧急情况，越要讲体系、讲流程、保质量。“要智慧地应对各种挑战，就必须发挥计划拉动的重要作用。”各业务室紧急联动，沟通应急预案可行性，调整生产计划，做好工艺准备、申请辅助工装。各项工作准备就绪，工艺员们驻扎在机床旁，实时配合解决现场问题。团队里的“多能工”纷纷亮出绝招，生产线上忙而不乱、有条不紊。天刚破晓，任务圆满完成，工人师傅们相互打趣道：“我们是被选中的‘精英’，必须高效啊！”
　　“计划就是纪律！”这是复合材料厂单元长、党员刘杨子在“跨年双战”中常说的一句话。每逢急难关、重任务，冲在最前面的永远都有刘杨子的身影。面对疫情的挑战，他会同各个班长从细化工作开始，认真研讨，识别重点项、风险项。他发现，在众多交付任务中，ARJ21新支线项目与某机内饰装配因周转速度快、任务量大、处理细节多，将会成为最大的短板项。然而，应急保证团队人手紧缺！刘杨子带领班组确定提速增效方案，披挂上阵，配合切割班的同事做好衔接性工作。他还积极发挥复检员作用，仔细检查关键项的尺寸和质量。凭借攻坚的毅力、踏实的作风，该单元很好地保证了某机和ARJ新支线项目保质保量顺利交付。
　　在他们眼中这是一顿最有温度的跨年聚餐
　　跨年夜，不眠夜。谁都知道，度过佳节的最佳地点就是舒适又温暖的家。但在“跨年双战”的严峻条件下，物资运转困难、厂区条件有限，如何保证党员干部员工的身体和精神状态，是西飞党委最牵挂的事。
　　2021年12月31日，中航西飞党委书记、董事长吴志鹏带队来到西安空地勤保障中心，看望慰问战斗在保障一线的党员干部职工。在热火朝天、一片繁忙的现场，吴志鹏详细询问了餐饮和物资的保障情况，并对大家说：“同志们辛苦了！在这场看不见硝烟的疫情阻击战中，你们每个人都是战士，都是英雄！”这句话仿佛一道从心底升腾而起的热气，瞬间熏热了每一个人的眼眶。
　　“要让每个坚守岗位的职工吃上热腾腾的饭菜，度过一个暖融融的新年！”这句话既是公司党委的要求，也是后勤保障团队共同的心愿。为了让在厂职工吃上一顿丰盛的跨年餐、度过一个难忘的元旦，公司多方发动联营商和供货商，紧急采购物资，由三个餐饮部门连夜制作，在跨年夜，一顿精心温馨的跨年晚餐如期端上厂区职工的餐桌。
　　在他们眼中这是践行初心使命的高光时刻
“哪里有困难，哪里就有党旗高高飘扬；哪里有攻坚，哪里就有党徽熠熠发光。”面对挑战，西安空地勤保障中心党总支组织开展了“攻坚克难、保障有我”劳动竞赛，员工保障中心24小时灯火通明，在岗人员每天工作十几个小时，累计为厂区配送食品及生活用品各类保障物资75吨、16万余份。
　　“大家没日没夜坚守在一线，不分你我、竭尽所能做好应急保障任务，关键时刻最能看出党组织的战斗力，看出党史学习教育的成效！”空地勤保障中心主任王丰回忆起当天的火热现场，按捺不住心中的激动和感动。
　　受疫情封控的影响，很多食材无法正常采购，身怀绝技的大厨们难为“无米之炊”，只能根据现有食材，竭尽所能变换花样为职工们制作餐品。“又要好吃，又要营养，这么冷的天，还有什么比熶香的锅盔配上热腾腾的水盆羊肉更加暖胃又暖心呢？”为尽快赶制好500多个锅盔，餐饮党支部书记、餐饮一部行政总厨黄文，带领面点房的厨师们，硬是顶着白天连续工作十几个小时的劳累，忙活了整整一夜。第二天，大家眼前出现了一座壮观的锅盔“小山”。
　　没有谁是局外人，没有事是份外事。在“跨年双战”的战场，从来不缺少坚守的身影和请战的声音。被高强度工作累昏倒的厨师长白哲，稍作休息后立即二次请战：“我是党员，我要求参战！”
　　一字一句，皆是热血；一举一动，皆显党性。
　　在他们的胸前，都有一枚闪亮的党徽——微光点点，聚而成炬，耀日生辉！
　　“请党放心，请单位放心，一定完成任务！”在“跨年双战”现场，火热的科研生产氛围映红了党旗，满腔的工作热情点亮了胸前的党徽。“问题解决了！”“节点守住了！”一个个好消息不断传来，这是航空人的“倔强”，也是航空人的“坚持”，更是对航空报国的完美诠释。
　　2022年1月18日，在中航西飞领导班子召开党史学习教育专题民主生活会上，航空工业党史学习教育第五巡回指导组副组长、党组巡视办巡视组组长李晓峰指出，面对严峻复杂的新冠肺炎疫情挑战，中航西飞党员干部职工勇敢逆行，坚守岗位，以饱满的激情投入“双线作战”，以“双战双胜”验证了党史学习教育的成效。
　　在他们眼中这是守护家园“分内事”
按照疫情防控要求，所有居民小区封闭管理，所有非特殊情况的居民被要求“足不出户”，社区管理难度陡然加大，急需志愿者协助社区工作人员开展日常防控、分发物资、宣传教育等工作。在航空城的各个社区，随处可见变身“红马甲”的“蓝精灵”。他们虽然一时无法返回岗位，但依然在疫情防控现场发挥着航空力量。
　　2021年12月28日晚8时，志愿者群里出现一条紧急通知：“阎良第一批政府配送的爱心蔬菜急需连夜送到每家每户。”国际航空部件厂魏小伟和搭档迅速赶往社区报到。当晚，他们二人要为5栋高层、2栋低层送菜到门。室外气温零下几摄氏度，行走在路上，他们感到彻骨的寒冷，双脚冻得麻木。送菜的任务很艰巨，短暂休息后，魏师傅又拿出十二分的干劲，挨家挨户敲门。经过3小时的奋战，几百份爱心蔬菜终于送完了。此时将近午夜，魏师傅这才发觉自己后背湿透了，双手也颤抖。
　　“小伙伴们，小卖部开张喽，大家快来选购！”单身员工公寓的青年志愿者组成了临时工作团队，为公寓近800人开展采购和配送工作。晚上，他们在微信群收集需求，白天，他们搬运物资，盘点记账。连日来辛勤服务，这些刚刚走出校园的年轻人从开始毫无头绪，到后面井井有条，他们愣是没有算错一笔账。一位志愿者说：“作为一名航空人，在国家需要的时候，我们理应站出来。社区服务确实很辛苦，但看到职工们满意的笑容，我觉得一切都值了！”
　　2022年1月24日，随着全市中高风险地区逐渐清零，西安正慢慢恢复健康，“烟火气”也回到这片热土。人们走出家门，走出小区，走出疫情带来的不便，从容而坚定地走进热气腾腾的生活。此刻，“跨年双战”的奋斗者们，迎来了胜利。
　　正如吴志鹏勉励大家所说：“疫情就是命令，岗位就是阵地，每个人都是英雄！”广大党员干部职工在关键时刻发挥了关键作用，扛起了先锋旗帜、彰显了先锋力量，为中航西飞尽快实现“全状态”复工复产、全面完成2022年任务目标奠定了坚实的基础。“跨年双战”的硝烟正在散去，但航空人逆风鏖战、铁血担当的精神财富将恒久地烙印在中航西飞——这个充满梦想、写满光荣的英雄集体。
　　在困难和风险来袭的关头，“孤勇者”固然可贵，但事实证明，只有百折不挠、万众一心、守望相助的英雄集体，才能让平凡的人们迸发出最耀眼的光芒。
　　（本版摄影：乔涛、龚力、石梦聪、李玉峰、韩娜娜）