子铎
　　金秋9月，吹响“后浪”集结号。一大批满怀憧憬和青春激情的新员工加入万千航空人行列，翻开为航空而奋斗的新篇章。
　　这些优秀的人才中，很多是通过参加航空企业开放日、双选会等活动，看到了航空工业的魅力与成就，近距离感受到军工央企的风采，从而将个人发展与航空梦、中国梦结合起来。观看战机呼啸的热血宣传片，聆听航空大咖讲座，参观科技展厅、重点实验室、飞机模拟器、风洞、生产现场……正是透过这一扇扇为学子开启的窗，让大家燃起了对航空工业未来发展的信心和期待，最终选择了加入航空工业大家庭。
　　航空工业长期以来高度重视人才引进工作，在人才强企战略指引下，创新人才引进工作形式、积极加强与知名高校师生的互动交流，高度重视、精心谋划，不断为新形式的人才引进活动注入新鲜活力与元素，使得活动既紧扣时代脉搏，契合企业改革发展的需要，又符合年轻人的交流互动方式，获得同学们的喜爱和赞扬。
　　了解航空发展，领略航空魅力。参观过程中，航空工业创建发展的恢弘历程，自动化、智能化的生产制造过程，令人震撼的技术成果，以及舒适的办公环境、昂扬的工作状态给同学们留下了深刻印象。边看、边参与、边思考，沉浸式的参观体验不仅让同学们实地了解了航空历史文化、科研生产实力和工作环境，更看到了航空工业在时代发展中的成长与变化，感受到了新时代军工央企的创新与活力。
　　增进校企合作，引进优秀人才。开放日、双选会等活动将高校与企业之间的资源进行交互，创新校企合作模式、创新招聘模式、创新人才培养模式，打破了企业和学生之间的消息壁垒，达到抢占人才、培养人才、储备人才，提升企业核心竞争力的目的。活动现场，企业向同学们介绍人才引进政策和招聘情况，与同学们畅谈职业规划并进行就业指导。与在校园里召开的招聘会不同，应聘者可以直接向具体的用人部门应聘，了解该专业具体的工作内容，从而更好地判断是否符合自己的职业发展预期。前沿的技术知识和丰富的应用场景引起了现场热烈的交流和讨论，同学们对自身专业在企业的应用与发展也有了更为直观和深刻的认识。
　　开放日、双选会等活动已成为航空工业与高校学子增进交流、宣传航空、吸纳人才的一个良好平台，以青春之名、筑航空梦想，增强了企业吸引力，扩大了航空工业品牌影响力，展示了中国航空工业制造的硬实力，弘扬了新时代航空报国精神的伟大力量。面向“十四五”，面向世界一流军队和世界一流企业建设目标，航空工业在未来将会有更多的新任务、新产品、新型号，能为广大的优秀高校毕业生提供更多的事业平台、人生舞台。期待更多的优秀人才加入航空工业，并肩共铸航空利剑。