编者按：近年来，航空工业集团各级党组织和广大党员，涌现出一大批锐意进取、攻坚克难的先进集体和优秀个人。值此庆祝中国共产党成立100周年之际，航空工业党组决定表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层组织，并号召全行业各级党组织、广大党员和党务工作者学习优秀典范，激励各级党组织和广大党员创先争优、勇于担当、砥砺奋进，为建设新时代航空强国做出更大的贡献。
航空工业优秀共产党员
航空工业陕飞副总工程师 杨根军
近年来，紧紧围绕保“A”任务目标和制造技术基础管理能力提升，坚持创新管理方式方法。一是不断优化民机项目团队管理方法；二是坚决落实质量主体责任，组织制定专项质量考核制度；三是将工艺优化、质量提升落实落地。通过聚焦交付、主动作为、紧盯目标、迎难而上、大胆管理、积极协调、加强管控，全面完成了大运、“新舟”700、AG600研制任务。针对“新舟”700研制中的经验、做法进行了系统归集、总结，并提出了向运8/运9飞机制造移植推广的建议方案，有效推动了公司制造技术基础能力的提升。
中航西飞精益加工中心数控铣工安奔
2017年，他在“中国技能大赛——航空工业第五届职业技能竞赛”中一举夺魁，被授予“航空工业技术能手”“航空工业青年岗位能手”等荣誉称号。工作中主要承担数控和镗孔加工，所承担的产品无废品、无拒收等问题。作为一线班组长，勇于攻难关，主动寻找“增效点”，并在实际生产中得到验证，提高了生产效率，个人及班组零件交付合格率长期保持100%；零件交付速率（工时）一直位列专业厂前茅。班组先后获评“明星班组”等荣誉；个人获评2020年“西飞工匠”荣誉称号。
航空工业一飞院军机型号总体部部长任冀宾
在航空工业一飞院军机型号研制管理过程中做出了突出贡献：一是积极探索研究院军机型号研制管理新方法，强化部门内部的体系化、专业化建设，使研究院军机型号管理能力逐年提升；二是严格履行一岗双责，强力推进党建与型号工作的深度融合。在其领导下，部门多次获得研究院先进集体称号，党风廉政建设工作取得长足进步；三是2020年组织各项目开展了疫情对型号研制工作的影响分析，提前研判风险、制定措施，确保了“二机首飞”“二机鉴定”任务圆满完成。
机载防护救生空降空投事业部部长航空工业航宇党委书记、董事长 马永胜
一是对党忠诚，听党指挥，和中央和上级党组织坚决保持一致。“瘦身健体”、三供一业分离移交、扶贫攻坚等工作成效明显；二是对事业忠贞。把“航空防护救生空降空投事业”视作党和国家伟大事业的一部分，推动实现了核心专业从第三代到第四代的跨越；利用地方政策，在襄阳建起了一个现代化的新园区，推动实现了航宇历史性的集聚发展；三是对职工爱护，全面开启“幸福航宇”建设，解决了职工“发展通道”“交通”“住房”等困难，不断提升职工的获得感、幸福感。
航空工业南京机电型号副总师 王文平
在任空中加油吊舱总体主任设计师期间，大胆开展可靠性改进及延寿工作，为航空兵成建制地形成空中加油能力提供了装备保障。任某型机加油吊舱系统副总设计师，组织完成系统方案论证、研保条件建设、试飞交付等工作，为某型机实现远海作战能力做出了突出贡献。主持某新型高压直流电动燃油泵研制工作，带领团队攻坚克难，大力推动A-IPD研发模式变革，大胆采用新技术、新的设计手段，提升正向设计能力，成功开发出的样件获得装机资格，推动了飞机燃油系统核心部件技术发展。
航空工业汉航规划发展部业务主管张海宁
充分发挥共产党员的先锋模范作用，履职尽责，驻村每年达300天以上。协助建强基层组织，助指导村党组织抓好党支部标准化建设、完成了各项党建工作任务；积极推动精准扶贫，联系协调完成了航空工业3年多来42个扶贫项目并取得了显著成效；助力发展集体经济，大力发展村级集体经济；为民办实事，抓好便民服务工作，帮助解决实际困难，完成了全村92户252人的“村7条户5条”脱贫摘帽指标达标清零任务、全村人均收入由2016年的3800元增加到2020年的12371元。
航空工业气动院首席技术专家航空工业首席技术专家 李聪
作为一名老党员，他时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，以新时期保持党员先进性的要求鞭策自己，不断提高自身综合素质和业务能力，研究成果多次获得省、市和集团公司的嘉奖。他把每一位优秀党员作为自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员的先锋模范作用。在与同事相处时，总是把党组织的温暖通传输给每一位同事，用自身的言行感召周围。
中航复材党委书记、董事长 曹正华
坚定履行强军首责，带领团队成功研制了国产T800级复合材料，性能指标达到国外第三代高韧性复合材料水平，实现了该材料在我国航空工业应用的自主保障；基本建立了复合材料自动化制造技术体系。他组织团队突破了机身壁板自动化制造技术，完成了CR929前机身三块大尺寸壁板交付。他狠抓计划管理、促进均衡生产，复合材料原材料和产品的交付，有力支撑保障了国家重点型号任务。他创新商业渠道，创新管理，不断提升经营质量，推动复材高质量发展。
航空总医院感染管理处和疾病预防控制处处长 李敬
抗疫期间，作为牵头部门负责人带领团队勇于担当，保持医院零感染目标。全方位多渠道开展培训工作，对各级各类人员进行30余次培训，院级培训全覆盖；制定制度，规范标准，先后出台《航空总医院新型冠状病毒防控应急预案》四版、制定《新冠疫情期间各岗位防护用品图谱》等指导性文件；梳理流程，规范操作，协助重点科室调整工作流程，审核应急预案；加强监测，完成多次员工核酸检测、重点科室核酸检测、员工新冠疫苗接种；调整布局，推进核酸检测，组织筹建门诊核酸采样点和新冠筛查门诊点。
中航国际党委副书记 程保忠
一是政治立场坚定，思想觉悟先进，曾多次主导完成“瘦身健体”、提质增效、“处僵治困”、剥离企业办社会职能、上市公司试点股权激励等专项工作。二是勇于担当作为，协助党委书记扎实推进“1122”党建工作体系落地落实，一手抓党建基础巩固，一手抓党建质量提升，推动党建经营全局工作不断迈上新台阶。三是坚定践行集团战略，改革攻坚实绩突出，不断健全市场化选人用人机制，统筹推进疫情防控和复工复产，认真落实集团关于脱贫攻坚工作各项决策部署，在新时代航空强国建设和中航国际转型变革征程中发挥了先锋模范作用。
中航技产品部无人机处副处长 顾江建
政治素质过硬，理想信念坚定，热爱航空军贸事业，为航空军贸发展做出了突出贡献。常驻期间积极开展境外专家组思想政治工作，在“带疫复工，双稳双保”中发挥重要作用，出色完成多项艰巨任务。常驻海外期间，实现了某机型首次出口；追回历史欠款，收汇、交付创新高。面对外国政变动乱和疫情肆虐，临危不乱，勇于担当，确保项目稳步推进，在国外客户面前树立航空人敬业担当的良好形象；回国从事产品管理工作后，快速上手，实现该市场零的突破。
航空工业沈飞副总工程师、试飞站站长兼党委副书记 张宾
在试飞一线岗位上真抓实干、归位尽责，带领全站干部员工为公司圆满完成“十三五”任务做出贡献。带领试飞站大力推进管理创新提升产能，连续3年提前完成年度试飞生产任务目标和均衡生产交付目标；做好飞机实物状态管控，全面掌控飞机试飞生产工作历程，有力保证了试飞安全，飞机交付数量、质量和外场试飞保障力量稳步提升；扎实推进落实党建工作，严格履职一岗双责，大力弘扬航空报国精神，传承红色“铁军精神”，继承发扬“试飞文化”，充分发挥了一名党员领导干部的模范带头作用。
航空工业成飞副总工程师 刘大炜
坚定扎根在国家重大工程研制、企业改革发展、基层车间一线，出色完成了国家某专项课题及型号研制等多个重难点任务，在学术研究、项目研制、企业管理等多个领域取得了突出业绩，体现了一名共产党员的忠诚、奉献和担当。积极推动科学项目管理方法实践和先进制造技术研发，牵头面向精确装配的设计制造等重大技术攻关，实现了某重点型号顺利研制和飞机制造模式的跨代发展。实现了多类数控机床在航空制造领域的批量应用，组织推进“四川省数字化制造工程技术研究中心、院士工作站”等平台建设，促进了我国航空数字化制造技术的发展。
航空工业洪都副总工程师 汪建东
在项目推进工作中，他携手项目研制团队，创新工艺设计方法及项目管理模式，有效推进数字化设计制造能力提升，在产品研制中全面应用产品数字量协调制造、零组件精确制造、壁板数字化自动制孔等先进制造技术应用；在项目科研管理中强化总体策划和团队合作，全面指导项目管理决策与实施；克服疫情影响，指导项目部总装提前复工，带动零部件有序复产，准时完成项目部装交付、总装下线、机上地面试验、滑行及试飞等重要节点任务，圆满实现了按期保质完成项目研制各个里程碑以及项目研制年度目标。
航空工业沈阳所结构部部长、型号副总师 毕世权
多年来，一直从事飞机结构设计工作，在结构布局设计、优化设计、先进制造技术应用、新材料应用研制等领域具有较深的理论知识与多个型号的设计经验。先后参与或组织多个国家重点型号机体结构设计工作，作为某重点型号结构/材料分系统副总师，采用了创新技术和结构，国内首次应用并建立了多层次优化设计流程。主持或参与研究课题20余项。
航空工业成都所副所长 孙绍山
长期从事飞行器管理、飞行控制、飞行器设计领域的设计、研发、组织工作。担任“枭龙”三批飞机总设计师，全面负责飞机设计、试验、试制和试飞等工作。自负责“枭龙”项目以来，狠抓外场问题和保障，外场飞机完好率大幅提升。在技术工作上严格要求、攻坚克难、创新超越。在管理工作中不断探索、积极改进，一直致力于提升管理效率。
航空工业哈飞飞机设计研究所旋翼机总设计师 李生伟
在型号研制工作中，培养锻炼出一支具有创新精神和实践经验的研发设计铁军。攻克了单发模拟器数据调参技术、数字式自动驾驶仪验证方法等多项关键技术，引领公司科技水平取得质的飞跃。领导研制AC312E，成功填补了国产4吨级直升机在高原领域的空白。凭借优异性能、良好的使用维护性、完备的服务保障体系，使得其在研制阶段获得了来自3个领域、4家用户、7架机的确认合同，开创了国产民用直升机在研制阶段既获得确认订单的先河。
航空工业昌飞总工程师助理 汪心文
作为航空复合材料领域的专家，带领团队攻克了公司在大型复合材料构件在直升机上应用的空白，复合材料构件的研制能力达到国内领先水平。他参与某型机复合材料桨叶和新型钛合金桨榖的研制，按照节点成功研制出亚洲最大的复合材料桨叶，彻底打破国外对复合材料桨叶制造技术的封锁，在国内首次实现国产复材桨叶在直升机上的应用。作为某型号研制的领头人，他带领团队夜以继日，突破一系列关键技术，创造了“当年设计、当年试制、当年首飞”的直升机研制奇迹；他转战高原、高寒两大极地，历经500余小时的科研试飞，再次创造了型号研制“首飞、鉴定”奇迹。
航空工业直升机所强度设计部副部长 航空工业一级技术专家 李明强
始终以打造国产“舒适级”直升机为目标，主持完成振动主动控制系统研制，填补了国内空白，使得直升机振动水平大幅下降，实现国产直升机驾驶首次达到“舒适级”水平，总体性能达到国际先进水平,市场前景广阔；带领团队攻坚克难，全力保障科研试飞/试验，对外场突发情况快速响应处理，牵头处理试飞中暴露的所有动力学和振动问题，精准解决多型新机技术难题，突破振动与噪声控制多项关键技术，实现我国直升机振动专业由“振动”到“振动+控制”的跨代发展；大力推进专业管理创新和知识工程建设，并培养了大批优秀青年技术骨干。
航空工业优秀党务工作者
中航西飞制造工程部党委书记、部长、总工艺师 耿育科
始终坚持把为党工作放在第一位，做到抓党建与抓型号两手硬、两促进，先后完成多项国家重点型号研制、国家重大专项的科研生产任务。坚定履行“第一责任人”职责，推动党建和业务深度融合。深入开展“党建+型号”“党建+质量”“党建+安全”“党建+精益”，出色完成了多领域重难点工作；成功突破一系列技术瓶颈，有力保障某型飞机提前两个月成功首飞。坚持发挥模范带头作用，推动制造技术创新发展，培养出一支能打硬仗的技术骨干团队。
航空工业一飞院党委书记、副院长 尚忠弟
始终忠诚于党的事业，把党的创新理论运用到航空报国的具体实践中，把新思想转化为航空工业一飞院党委履行主体责任，践行“航空报国、航空强国”使命的具体思路举措，坚持以高质量党建引领高质量发展。他胸怀大局、尽显抗疫担当，两项重点型号任务提前首飞，实现了“两手抓两不误”双胜利。他临危受命，重建政治生态，他坚持党建工作与业务工作深度融合，在价值创造中激发组织效能，展现党建的“倍增器”作用，以高质量党建助力开启一飞院快速高质量发展新征程。
航空工业机载党建文宣部党支部书记、部长 胡煜
从事党务工作22年，始终在岗位上默默奉献，工作中有股“老黄牛”劲头，善于思考、真抓实干。针对55家成员单位党建工作发展不平衡等问题，系统策划建立健全工作制度。历时两年半时间精心编写涵盖12类责任清单、11项工作规范、96项制度、指引和办法的“全面从严治党工作指导手册”。有效统筹资源，打造具有自主知识产权的机载党建信息化平台并上线运行。带头开展理论研究，注重以主题教育为抓手，积极探索党建与业务双向融入，推动抓党建从业务出发，抓业务从党建入手。
航空工业金城党委副书记、纪委书记、工会主席 宋宇峰
坚持讲政治，把工作放在大局中谋划组织，通过多项务实举措认真履职履责，协助党委书记抓好党建工作。勇于创新，在工作中逐步归纳总结出党建、纪检、风控、工会等多项工作体系。建立多项监督及问题集成整改机制。治企有方，在统筹疫情防控和企业发展中积极作为，快速促进企业复工复产；注重制度体系建设，开展多类制度清理编修和完善；加强纠纷案件管理，落实经济责任审计“全覆盖”，贯通运用监督执纪“四种形态”，全级次推进廉洁风险防控管理互融互促，建立健全“1424”民主管理体系。
航空工业上电所党建文宣部部长 戚新宇
历经科研、党务岗位交叉锻炼，已成长为擅用工程思维提升党建有效性，促进单位持续健康发展的复合型、创新型、实干型基层党务工作者，为上电所荣获中央企业先进基层党组织、四星级党组织、文化建设示范单位做出贡献。他坚持以政治建设为统领，策划开展党史学习教育、创新组织了上电所领导班子跨业务调研、牵头撰写的党员绩效课题获央企政研会二等奖、集团一等奖；他坚持创新创效，打造的“三带三创”成为上电所党建品牌载体；他坚持文化引领，筹建文宣大平台，着力打造了上电所一体两翼文化。
航空工业宏远党建文宣部部长 张晓华
结合航空工业“1122”党建工作体系，以三基建设为切入点，不断提高党建工作标准化、规范化水平。创新党建工作模式，助力高质量党建引领企业高质量发展。将项目管理的模式引入党建工作，将党建工作项目化、项目课题措施化。指导各党支部结合实际找准科研生产和改革管理中的重点、难点工作和薄弱环节，作为党建融入中心工作的切入点、着力点，开展选题立项。支部战斗堡垒和党员先锋模范作用在一项项任务的攻坚克难中得到充分发挥，使党建工作成为生产经营价值链上重要的一环。
航空工业特种所党委书记、副所长 崔岩
提出把“三会一课”（主题党日）、党员责任区、党员先锋岗“三个脱虚向实”作为党建融入业务的切入点、着力点和突破口，推动各党支部制订“三个脱虚向实”方案，形成了一大批党建品牌。主持制定《党建品牌案例评选表彰办法》，征集年度“三个脱虚向实”生动案例，评选出12个党建工作品牌案例予以奖励，并在全所推广应用。推动型号研制党建得到加强，探索成立某重点项目研制攻关“战役”临时联合党支部，有力促进了重点型号研制攻关任务的完成。
航空工业试飞中心机务部党总支书记、副主任 沈意
加强平台建设，发挥党员先锋模范作用。以党员先锋队、先锋岗建设为抓手，创新实行“专业组+团队”运行模式。2020年，确保疫情期间试飞外场保障任务不中断，形成党员带头进行外场保障的良好风气。依托“党建+”创新，提升科研试飞保障能力，在季度量化考核工作中，细化制定7个板块36项考核内容,季度开展“红旗党支部”“季度之星”考核评选。加强作风建设，实现机务精神守正创新，将作风建设工作作为机务部建设发展的重要任务。理清脉络方法，多层次人才培养模式实现突破，搭建阶梯式成长通道和筛选机制。
中航国际党建文宣部部长助理 许莉
从事党务工作12年，始终以高度的政治敏感性和事业心责任感，出色履行岗位职责，在推动公司党建工作全面升级发展过程中发挥了重要作用。突出政治建设，筑牢党建工作基石，始终把党的创新理论学习当作首要工作来抓，搭建党建考核+督导网络，实现所属34家企业党建工作全面达标提升。打造责任体系，推动党建责任落地,聚焦海外党建重点，建立海外党建联席会机制和党支部书记助理制度，实施“四种模式”分类管理。推进双向融入，促进党建效果提升，立项“双融入”创优攻坚项目5000余个，为企业改革发展提供了坚强思想保障和组织保障。
中航信托党建文宣部总经理 傅溶
从事党务工作10余年，始终保持清晰的工作思路，坚定的执行力度，有思考、有探索、有实践、有创新。2016年全国国企党建工作会议以来，中航信托独立设置党建工作部门，他带领部门团队从零起步，逐步建立完善公司党建工作体系，协助公司党委不断完善融入公司治理结构的制度流程，确保公司党委把方向、管大局、保落实的作用有效发挥；针对混合所有制企业党员队伍实际情况，坚持系统化、体系化推进党建工作。2015~2017年期间他担任扶贫村第一书记，帮助贫困村顺利实现脱贫摘帽。
航空工业规划党建和思想政治工作部/企业文化部党支部书记、部长 聂颖
以“严、细、实”为准则，以“创价值”为目标，坚持“严字当头”，扎实开展党史学习教育，多种形式组织党员干部学习；积极推进基层党建工作规范化、流程化、信息化，坚持“深耕细作”，激发基层活力；召开座谈会，分析交流经营生产情况，大力推进优秀团队和个人宣传，弘扬主旋律、凝聚心力量；坚持“笃实力行”，推动价值创造，持续完善、大力推进重大项目政工指导员、两级项目团队创优、新时代党员先锋指数管理等特色工作，在组织-项目-党员三个层面把党建工作融入中心工作的方方面面，以交流研讨、检查督导等方式，确保工作落地见效。
航空工业沈飞党委副书记 李长强
工作中履职尽责，积极配合公司党委书记推进公司党委发挥“把方向、管大局、促落实”作用，引领公司走出了有鲜明特色的军工央企党建之路。通过“四个坚持”创新抓好党建工作。一是坚持政治统领，组织完善决策结构清单，党委领导体系、公司治理结构进一步规范。二是坚持固本强基，大力加强型号研制全线党的建设，让党建工作为研制任务护航。三是坚持引领发展，在科学谋划党的建设、装备建设等战略性全局性工作的基础上，构建了“三四五”发展目标，实现“十三五”胜利收官。四是坚持建好队伍，不断在型号研制中发动党员、在跨越发展中锤炼干部。
航空工业沈飞二十一厂党委书记、厂长栾军
作为一名党委书记和基层生产单位的负责人，致力于切实发挥基层党组织战斗堡垒作用，致力于团结带领全体员工干事创业。从“一个聚焦，两项狠抓，三个提升”管理思路出发，制定并实施一系列改进举措，稳步提升厂级科研、生产、经营及各项管理水平，圆满完成了公司赋予各项任务。一是建全党务制度，加强管控考核，将党务管理融入中心任务，强化工作扎实落地。二是强化员工培训，夯实基础管理。三是聚焦科研生产，确保任务完成，创新推进与AOS管理体系融合，确保又好又快产品实现。
航空工业成飞党委宣传部/企业文化部党支部书记、部长 杨子江
秉持敬业奉献、创新求实，精益求精的工作作风，面对企业快速发展形势，带领团队深耕宣传思想文化沃土，建立行业线管理思维，构筑体系化管理模式，强化思想引领，融入中心，较好发挥了宣传思想文化工作凝聚人心、外塑形象的作用。突出政治建设，强化思想引领力，制定科学学习管理模式，构建成飞意识形态管理体系，创新开展政研工作；服务中心任务，提升价值创造力，扎实开展形势任务教育，融入型号研制，推动先进文化力建设；讲好航空故事，提高舆论影响力，建强媒体矩阵，加强外部协作，形成舆论发声合力。
航空工业洪都制造工程部党委书记、副部长 丁建洪
长期从事党务工作，政治立场坚定，坚守航空报国初心，激情工作，在职工/党员教育、理论研究、全媒体宣传策划、文化策划、民主管理、党群组织建设等党务工作领域理论与实践经验丰富。在工作中积极围绕中心工作和战略落地，持续着力职工素质工程和文化建设工作，架设平台载体，架构了洪都文化体系、发布了文化手册，完善思想文化建设与管理制度。在基层党建实践中，抓实党建基础，探索大讲堂、工艺文化长廊等载体，面向技术提升组织战队攻坚，着力打造了党建+工艺3.0T等基层党建案例，指导群团工作创新，培养党务干部。
航空工业沈阳所客户服务与技术保障部党总支书记、副部长 解放
聚焦所发展战略，提出“把握一个重点、深化两个服务、探索三个创新、加强四个建设”工作思路，构建“当好桥梁、服务大局、凝聚青年、从严治团”四维工作格局。在她担任党（总）支部书记期间，按照“强战略、转思维、提能力、建制度”工作思路，在高质量完成党支部标准化规范化建设同时，聚焦研究所高质量发展核心任务，引入“协同创新”理念，探索基层党建共建新模式，党支部整体上注重机制创新、品牌培育，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
航空工业成都所结构部党总支书记、副部长 甘学东
对党忠诚，坚决维护党中央权威和集中统一领导，切实把“决不让科研任务耽搁在结构部”的信念落实到行动中。强化制度和流程模板建设，工作计划参照工程项目管理及PDCA循环，强化党政工团计划统筹、规范有序、互学互促、提升质量。注重党建科研互融互促，型号设计攻关中组织跨部门联合突击队，开展专项劳动竞赛。科研生产中显现党建实效，组织作用和党员先锋模范作用切实发挥，经受住了多线任务考验。
航空工业导弹院党群工作部部长田秋长
一是不断强化理论学习，通过个人自学、列席党委理论学习中心组学习等，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。二是党务工作能力和水平过硬，注重加强对导弹院党建工作的谋划和思考，落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，创新党建工作机制，有力推动了导弹院党建工作提质升级，促进党建工作与科研生产深度融合，有力推进任务完成。三是连续多年积极参与集团公司政工课题研究，并获得集团公司思想政治工作优秀研究成果“一等奖”“二等奖”等多项研究成果。
航空工业哈飞党委干部部/人力资源部部长、党支部副书记 周志利
从事党建工作20多年，积累了丰富的党建工作经验。他理想信念坚定，理论功底扎实，工作能力突出，特别是在担任基层党组织书记期间，认真贯彻落实集团党组、公司党委各项部署，紧紧围绕单位中心工作推进党组织建设，有力地推动了本单位的科研生产任务完成，为公司改革发展做出了突出贡献。所在单位多次荣获公司模范单位称号，党组织被授予航空工业直升机先进基层党组织、哈飞先进基层党组织，本人荣获航空工业直升机、哈飞优秀党务工作者称号。
航空工业服务保障党群经理部党支部书记、副部长 汪传祥
讲政治、抓落实，通过“三对标一检查两会议”工作方法，实现党建工作评价数量化、定性化，把全面从严治党要求转化为工作行动；爱党务、好钻研，制定“服务保障党委/党支部落实党建工作规范操作指导手册”，推进“1122”党建工作体系落地；创载体、促融合，先后提出“1234”党建工作思路、内涵式发展三年三步走思路，指导党支部设计党建特色载体并运用党建+、党员突击队等举措，激发党建活力；对工作以“勤”为先，对同志以“情”为本，对支部以“严”为要，工作上真诚帮助指导，促进党务水平进步。